Anses aplicará un aumento del 2,88% en marzo: números que ajustan, pero no alcanzan. Editorial por Antonio Araque

Aunque el Indec informó una inflación del 2,9% para el período de referencia, la Administración Nacional de la Seguridad Social (Anses) aplicará en marzo de 2026 un incremento del 2,88%. La diferencia, explicada por el uso de dos decimales en el cálculo de movilidad, vuelve a abrir el debate sobre el poder adquisitivo real de jubilados y beneficiarios del sistema previsional.

No es la primera vez que el aumento otorgado queda levemente por debajo del IPC publicado. Técnicamente la diferencia es mínima, pero en términos acumulativos y en un contexto inflacionario persistente, cada centésima impacta en ingresos que ya vienen deteriorados.

El bono de $70.000 continuará pagándose a quienes perciben haberes mínimos y está garantizado durante todo 2026 por el Presupuesto. Sin embargo, el refuerzo no se incorpora al haber y, por lo tanto, no genera efecto multiplicador en futuros aumentos.

Jubilaciones y pensiones: actualización que sostiene, pero no recupera

Con el incremento del 2,88%, los haberes quedarán establecidos de la siguiente manera:

• Jubilación mínima: sube de $359.254,35 a $369.600,88, alcanzando $439.600,88 con bono.

• Haber máximo: pasa de $2.417.441,63 a $2.487.063,95.

• PUAM: de $287.403,48 a $295.680,70, totalizando $365.680,70 con bono.

• PNC por discapacidad: de $251.478,05 a $258.720,62, con $328.720,62 incluyendo bono.

• PNC por vejez: de $251.478,05 a $258.720,62, llegando a $328.720,62 con bono.

• PNC para madres de siete hijos: de $359.254,35 a $369.600,88, alcanzando $439.600,88 con bono.

El incremento acompaña la inflación medida oficialmente, pero no implica recuperación frente a períodos anteriores donde los aumentos quedaron rezagados respecto del costo de vida real, especialmente en rubros sensibles como alimentos y medicamentos.

Asignaciones familiares del SUAF: actualización automática

Para el primer rango de ingresos, los nuevos valores serán:

• Asignación por hijo: de $64.554 a $66.414.

• Asignación por hijo con discapacidad: de $210.186 a $216.240.

• Pago único por nacimiento: de $75.246 a $77.414.

• Prenatal: de $64.554 a $66.414.

• Asignación por adopción: de $448.888 a $462.845.

• Pago único por matrimonio: de $112.668 a $115.913.

• Asignación por cónyuge: de $15.661 a $16.113.

También se actualizan los topes de ingresos:

• Individual: de $2.646.379 a $2.722.595.

• Familiar: de $5.292.758 a $5.445.190.

  
  

Si bien la fórmula mantiene la actualización mensual, el desafío estructural sigue siendo la pérdida acumulada de poder de compra en los sectores de ingresos fijos.

AUH: mejora nominal, tensión real

La Asignación Universal por Hijo reflejará el mismo aumento del 2,88%:

• Menor de edad: de $129.096 a $132.814, con $26.562,80 retenidos y $106.251,20 de pago directo.

• Hijo con discapacidad: de $420.354 a $432.461, con $86.492,20 retenidos y $345.968,80 directos.

  
  

Zona Patagonia

• Menor: de $167.825 a $172.659, con $34.531,80 retenidos y $138.127,20 directos.

• Hijo con discapacidad: de $546.461 a $562.200, con $112.440 retenidos y $449.760 de pago directo.

La AUH continúa ajustándose por movilidad, pero el contexto económico determina si ese aumento logra compensar efectivamente la suba del costo de vida en los hogares más vulnerables.

Complemento Leche

El Complemento Leche del Plan de los Mil Días se incrementa de $48.691 a $50.094, en línea con la movilidad previsional.

Una fórmula que cumple, pero no transforma

El esquema actual garantiza actualizaciones mensuales atadas al IPC, lo que brinda previsibilidad. Sin embargo, la discusión de fondo permanece: cuando los ingresos apenas acompañan la inflación, no existe recomposición real.

El bono de $70.000 amortigua el impacto en los haberes más bajos, pero al no integrarse al básico, su efecto es transitorio. En definitiva, marzo traerá un ajuste que mantiene el equilibrio nominal del sistema, aunque todavía lejos de significar una mejora estructural para jubilados, pensionados y beneficiarios de asignaciones sociales.

Asesor´ Previsional Profesor Antonio Araque